為慶祝中國共產黨成立102周年，緬懷黨的光輝歷史，弘揚偉大建黨精神，傳承紅色基因，激發全體黨員和廣大職工群眾愛黨愛國愛企愛崗熱情，圍繞主題教育“學思想、強黨性、重實踐、建新功”的總要求，弘業期貨開展“紅心向黨慶‘七一’ 篤行實干踐初心”“七個一”系列慶祝活動。
一批專題黨課。“七一”前后，為深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，持續推動主題教育“走新”更“走心”，公司黨委班子成員結合各自分管領域工作實際，為基層黨支部和黨員干部講授主題教育專題黨課，講解學習貫徹黨的創新理論的收獲體會、改進工作的方法舉措、公司高質量發展的實踐路徑等內容。黨員干部在思想上受到洗禮、認識上得到提升、工作上獲得啟發，紛紛表示將堅持新思想引領，以更大的熱情投入到實際工作中去。
一次紅色洗禮。公司黨委組織黨員干部職工到新華日報報史館開展紅色實景教學活動。在講解員的帶領下，大家認真觀看了“歷史沿革”“在抗日烽火中誕生成長”“在社會主義建設中探索前進”“在改革開放中跨越發展”“在奮進新時代中擔當新使命”等五個展區的圖文史料，重溫了戰火紛飛歲月中共產黨人毫不動搖堅持和發展馬克思主義，統一思想、凝聚力量，最終取得偉大勝利的光輝歷程。通過一頁頁的稿件、一件件的老物件、一張張的老照片，大家“閱讀”這部珍貴的愛國主義和紅色教育教材，從中汲取奮進力量。
一次大討論。根據主題教育工作安排，公司黨委在新華傳媒藝術館開展“感恩奮進 筑夢奮斗”大討論，11名黨員代表結合主題教育理論學習體會、“弘心護航”黨建品牌創建、實景參觀感悟等內容暢談所思所獲。來自公司不同崗位的黨員干部職工圍繞“建言獻策謀發展、我為公司做貢獻”，結合實際從以黨建引領促發展、發揮黨員先鋒模范作用、提升服務能力等多方面積極為公司發展出點子、想辦法、獻良策，表達著對新時代的感恩、對改革創新事業的熱愛，表示要踔厲奮發、砥礪前行，為公司高質量發展貢獻新的力量。
一次知識答題。為鞏固深化理論學習成果，推動黨的創新理論入腦入心，公司舉辦知識競答活動。在以競促學中推動黨員干部深刻學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，深學細悟黨的二十大精神，做到真學真信真懂，切實把理論學習成果轉化為愛崗敬業、矢志建功的強大動力。公司還注重結合企業實際，將文化建設融入競答環節，加強企業文化宣傳引導，推動企業文化、企業精神、核心價值觀等理念內涵深入人心、形成共識。公司共有550名員工參加活動，參與率近90%，達到了以練促學、以學促干的效果。
一次專題學習。公司認真落實中央、省委部署要求，利用黨委理論學習中心組學習、支部“三會一課”、主題黨日等形式開展專題學習。重點學習貫徹黨的二十大精神，推動黨史學習教育常態化長效化，將正確黨史觀更深入、更廣泛地樹立起來，引導教育黨員干部把黨史學習教育作為錘煉黨性的基本功、必修課，持續在百年黨史中汲取智慧力量，在黨的二十大精神的指引下，奮力開創公司高質量發展新局面，為打造一流期貨企業、多項百億業務新格局貢獻力量。
一次讀書倡議。持續深入推進學習型黨組織建設，開展“學習新思想 開啟新征程”黨員讀書活動，為所有黨員發放學習書籍，倡議多讀書，讀好書，進一步提高閱讀積極性，拓展閱讀深度和廣度，做到勤學、善思、篤行、實干，不斷提升政治理論水平和綜合能力素養，營造濃厚的書香氛圍。公司還將引導大家結合實際，在書本中尋找推動公司高質量發展、轉型升級的“金鑰匙”，在學思踐悟中提升發展質效。
一次廉潔征文。堅持全面從嚴治黨，深化黨風廉政建設，大力推進新時代廉潔文化建設，組織開展廉潔文化主題征文活動。黨員群眾積極響應，紛紛提交參賽作品，以生動文字表明了“廉而有為”的鮮明價值取向，展現出昂揚向上、積極進取、清正廉潔、勇于擔當的精神面貌。征文將集結成冊作為內部學習教育資料，進一步傳承和弘揚廉潔文化，教育引導黨員干部廉潔自律，共同營造風清氣正、誠信友愛的良好氛圍。
